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深化國家技術(shù)轉移人才體系建設《國家技術(shù)轉移專(zhuān)業(yè)人員能力等級培訓大綱》(試行)正式發(fā)布

作者: 時(shí)間:2020-04-01 點(diǎn)擊: 次

2020-4-1  來(lái)源:科技部網(wǎng)站


為貫徹落實(shí)《中華人民共和國促進(jìn)科技成果轉化法》及其若干規定,深入實(shí)施《國家技術(shù)轉移體系建設方案》,加強國家技術(shù)轉移人才培養體系建設,規范開(kāi)展技術(shù)轉移從業(yè)人員能力等級培養,科技部火炬中心在總結地方技術(shù)轉移人才培養成功經(jīng)驗的基礎上,針對我國科技成果轉移轉化特點(diǎn)和技術(shù)市場(chǎng)發(fā)展需求,以提高技術(shù)轉移從業(yè)人員專(zhuān)業(yè)素養和實(shí)踐能力,構建高水平、專(zhuān)業(yè)化技術(shù)轉移人才隊伍為目標,于近日印發(fā)了《國家技術(shù)轉移專(zhuān)業(yè)人員能力等級培訓大綱(試行)》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“《大綱》”)。

《大綱》秉承“基地、大綱、師資、教材”四位一體的技術(shù)轉移人才培養思路,按照分級管理、分層培養的原則,分別設置了初級技術(shù)經(jīng)紀人、中級技術(shù)紀經(jīng)人和高級技術(shù)經(jīng)理人三個(gè)等級的培訓課程。培訓課程由公共知識、政策法規、實(shí)務(wù)技能、能力提升四個(gè)模塊構成,不同層級所需各模塊的培訓課程和培訓學(xué)時(shí)不同?!洞缶V》所列培訓課程包含了技術(shù)轉移從業(yè)人員應知應會(huì )的法律法規、經(jīng)紀實(shí)務(wù)、公共知識、實(shí)操案例等內容,對各級地方科技管理部門(mén)、國家技術(shù)轉移人才培養基地,以及技術(shù)轉移機構開(kāi)展從業(yè)人員培訓和考試具有較強的指導意義。

《大綱》融入了國務(wù)院關(guān)于推廣第二批全面創(chuàng )新改革試驗改革舉措的精神,推動(dòng)落實(shí)“技術(shù)經(jīng)理人全程參與的科技成果轉化服務(wù)模式”,提出了高級技術(shù)經(jīng)理人培養理念。高級技術(shù)經(jīng)理人除應具備初級技術(shù)經(jīng)紀人的科技中介服務(wù)能力和中級技術(shù)經(jīng)紀人的專(zhuān)業(yè)化、個(gè)性化服務(wù)能力外,還應具備知識產(chǎn)權資本化、高價(jià)值專(zhuān)利運營(yíng)、國際技術(shù)轉移等更深入、更專(zhuān)業(yè)的技術(shù)轉移服務(wù)能力,并同時(shí)完成兩項商業(yè)計劃書(shū)或案例分析報告等。高級技術(shù)經(jīng)理人能力等級的設置為技術(shù)轉移從業(yè)人員向職業(yè)化、高端化方向發(fā)展指明了路徑。

人才是創(chuàng )新的第一資源。長(cháng)期以來(lái),科技部高度重視技術(shù)轉移從業(yè)人員培養工作。1997年,原國家科委印發(fā)了《全國技術(shù)經(jīng)紀人培訓大綱》,并于2000年進(jìn)行了修訂,為在全社會(huì )引導形成技術(shù)轉移服務(wù)理念,發(fā)展壯大技術(shù)轉移從業(yè)隊伍發(fā)揮了重要作用。2015年,科技部火炬中心印發(fā)《關(guān)于加強國家技術(shù)轉移人才培養基地建設的通知》,確定了11家國家技術(shù)轉移人才培養基地。此次《大綱》的發(fā)布與實(shí)施,將進(jìn)一步強化國家技術(shù)轉移人才培養基地的功能定位,壯大專(zhuān)業(yè)化技術(shù)轉移人才隊伍,帶動(dòng)技術(shù)轉移機構提質(zhì)增效,加速推動(dòng)以高水平、專(zhuān)業(yè)化技術(shù)轉移專(zhuān)職人員為核心的國家技術(shù)轉移體系建設。

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